Svarbu! Spausdinimo data 2025-05-01. Ši informacija skaitymo metu gali būti atnaujinta.
Norėdami matyti aktualią redakciją apsilankykite www.sufleris.lt
Iki 2017-06-30 nebuvo administracinio būdo, kaip priversti darbdavius mokėti dienpinigius. Nors formaliai dienpinigius mokėti buvo privaloma (bent 50 proc.), tačiau faktiškai darbdaviai galėjo jų išvengti.
Nuo 2017-07-01 įsigaliojo Administracinių nusižengimų kodekso pakeitimai, kurie nustatė administracines baudas už Darbo kodekso II dalies VII skyriaus antrajame skirsnyje nustatytų garantijų komandiruotiems darbuotojams netaikymą arba netinkamą taikymą (ANK 101 str. 3 d.).
DK 107 straipsnis, kuris nustato garantiją, kad dienpinigiai komandiruojamiems LT įmonių darbuotojams privalo būti mokami, kaip tik yra Darbo kodekso II dalies VII skyriaus antrajame skirsnyje. Taigi netaikant šios garantijos ar netinkamai ją taikant, galima sulaukti administracinės baudos nuo 140 iki 300 eurų, o padarius nusižengimą pakartotinai, bauda būtų nuo 300 iki 560 eurų. Baudos skiriamos įmonės vadovui ar atsakingiems darbuotojams.
Daugiau sužinoti galite peržiūrėję seminaro „SUPERBUHALTERIS XVII“ temos „Komandiruotės dienpinigiai nuo 2017-07-01“ vaizdo įrašus: | ![]() |