2026-08-04

Socialinės apsaugos ir darbo ministrė savo įsakymu patvirtino duomenų apie darbuotojus rinkimo bei skelbimo, siekiant įgyvendinti Skaidraus atlygio direktyvos ir Darbo kodekso reikalavimus, tvarką. Visi darbdaviai nuo 2027-01-01 turės „Sodrai“...

Skaityti plačiau

2026-08-03

Nuo 2026-11-01, darbuotojams paprašius dirbti nuotoliniu būdu, net tuomet, kai to prašo nėščia, ką tik pagimdžiusi darbuotoja, vaiką iki aštuonerių metų auginantis ar neįgalus darbuotojas, prašymas gali būti netenkinamas dėl darbdavio...

Skaityti plačiau

2026-08-03

Nuo 2026-11-01, darbuotojui paprašius pakeisti jo darbo laiko režimą, net ir tais atvejais, kai DK 113 str. 1 dalis reikalauja tenkinti darbuotojo prašymą (dėl šeimos nario priežiūros, sveikatos būklės, auginamų mažamečių vaikų ir pan.),...

Skaityti plačiau

2026-07-28

Nuo 2026-11-01 pasyvaus budėjimo namuose laikas skaičiuojamas valandomis ir negali būti ilgesnis kaip 168 valandos per keturias savaites. Už kiekvieną valandą turi būti mokama ne mažiau kaip 20 proc. valandinio darbo užmokesčio.

Skaityti plačiau

2026-07-27

Nutraukiant darbo sutartį darbdavio valia, kai darbdavys turi darbuotoją įspėti prieš tris dienas ir išmokėti 6 mėnesių išeitinę išmoką, nuo 2026-11-01 reikalaujama nurodyti pagrįstą priežastį, tačiau nereikalaujama, kad ta priežastis...

Skaityti plačiau

2026-07-27

Skaičiuojant vieno mėnesio įspėjimo terminą, kai darbuotojas įspėjamas apie galimą atleidimą po antrojo pažeidimo, į vieno iš šešių mėnesių terminą, per kurį nuo pažeidimo paaiškėjimo ar padarymo turi būti priimamas sprendimas dėl...

Skaityti plačiau

2026-07-27

Nuo 2026-11-01 darbo sutartis gali būti nutraukta ne tik tuomet, kai darbuotojui įstatymų nustatyta tvarka atimama teisė dirbti tam tikrą darbą ar eiti tam tikras pareigas, bet ir tada, kai darbuotojas neatitinka jam taikomų įstatyme nustatytų...

Skaityti plačiau

2026-07-27

Pakeista Darbo kodekso 36 str. 2 dalis ir nuo 2026-11-01 darbuotojams, kurių mėnesinis atlyginimas darbo sutartyje yra 2 šalies VDU ar didesnis, išbandymo terminas gali būti ne ilgesnis kaip 6 mėnesiai, neįskaitant ligos, atostogų ar kitų laikotarpių,...

Skaityti plačiau

2026-07-23

Nuo 2026-09-01 įsigalioja LRV nutarimo Nr. 526 pakeitimas, susijęs su pirmininkavimu ES Tarybai: leidžiama apmokėti komandiruotės išlaidas visuomeniniams konsultantams. Taip pat pakeistos biudžetinėms įstaigoms taikomos Dienpinigių mokėjimo...

Skaityti plačiau

2026-07-23

Nuo 2026-11-01 įsigalios Darbo kodekso 33 str. 4 dalies pakeitimas, leidžiantis su darbuotojais susitarti dėl darbo sutarties nutraukimo kitaip, nei nustatyta DK, jeigu darbuotojo atlyginimas yra ne mažesnis kaip 2 paskutiniai paskelbti šalies VDU...

Skaityti plačiau

2026-07-21

Mažesni dienpinigiai gali būti nustatyti kolektyvinėje sutartyje arba įmonės vidaus norminiu teisės aktu. Dėl dienpinigių mažinimo sulygus kolektyvinėje sutartyje, jie gali būti mažinami 50 proc., neatsižvelgiant į komandiruotės trukmę....

Skaityti plačiau

2026-07-21

Nuo 2026-10-01 darbuotojams mokama tik 20 proc. nustatytų dienpinigių, jeigu pirma ar paskutinė komandiruotės diena trunka trumpiau kaip 4 valandas. Į komandiruotės laiką įtraukiamas ir kelionės laikas.

Skaityti plačiau

2026-07-20

Nuo 2026-10-01 už vienos dienos komandiruotes Lietuvoje dienpinigiai nebus mokami. Dienpinigiai mokami tik tuo atveju, jeigu komandiruotė Lietuvos Respublikos teritorijoje trunka ilgiau nei vieną dieną.

Skaityti plačiau

2026-07-17

Paskelbtas LRV nutarimas, kuriuo patvirtinti 2027 metų minimalieji atlyginimų dydžiai. 2027 metais bus taikoma 1 245 Eur minimalioji mėnesinė alga ir 7,61 Eur minimalusis valandinis atlygis.

Skaityti plačiau

2026-07-14

Nuo 2027-01-01 keičiasi „Sodros“ „grindų“ taikymo tvarka, kai darbuotojas dirba pas du ar daugiau darbdavių, tačiau uždirba mažiau nei minimaliąją mėnesinę algą. Jeigu bendra visų darbdavių mokama draudžiamųjų pajamų suma yra...

Skaityti plačiau

2026-07-13

Nuo 2027-01-01 teisė į papildomą poilsį bus suteikiama tėvams, auginantiems vaiką iki 14 metų. Iki 2026-12-31 tokią teisę turi tėvai, auginantys vaikus iki 12 metų amžiaus. Panaikintas pusės dienos laisvas laikas pirmąją mokslo metų dieną....

Skaityti plačiau

2026-07-08

Nuo 2026-11-01 įsigalios reikalavimas už nedirbtą valandą prieš šventes palikti darbo užmokestį. Darbuotojų, kuriems nustatytas mėnesinis atlyginimas, darbo užmokesčio skaičiavimas ir mokėjimas, tikėtina, nesikeis. Darbuotojams, kuriems...

Skaityti plačiau

2026-06-30

Nuo 2026-07-01 ūkininkai SAV pranešime gali deklaruoti ir GPM neapmokestinamąsias pajamas, jeigu apmokestinamųjų pajamų, nuo kurių mokamos VSD įmokos, suma yra mažesnė nei 12 MMA. Ūkininkai taip pat gali patikslinti 2023–2025 metų SAV pranešimus,...

Skaityti plačiau

2026-06-29

VMI nurodymas nutraukti pinigų išdavimą ir pervedimą iš mokesčių mokėtojo sąskaitos gali būti teikiamas tiek mokestinio patikrinimo, tiek mokestinio tyrimo metu, jeigu mokesčių mokėtojas neleidžia patikrinti, ar teisingai apskaičiuoti ir...

Skaityti plačiau

2026-06-29

Nuo 2026-06-30 VMI administruoja ne tik mokestines nepriemokas ir administracines baudas, bet ir nemokestines prievoles, tokias kaip ekonominės piniginės sankcijos, procesinių baudų bei teismo priteistų sumų nepriemokos. Atitinkamai pakeistas Asmens...

Skaityti plačiau